Financez vos formations
2 types de financement :
Aides publiques | Fonds de formation |
1. Les aides publiques
1.1. Chèques-formation
Valables pour les formations agréées chèques-formation.
D’une valeur de 30 euros, le chèque-formation correspond à une heure de formation par personne. Vous bénéficiez d’un subside de 15 euros par Chèque-Formation. Votre Chèque-Formation ne vous coûte donc que 15 euros.
Pour vous inscrire au dispositif : Inscription aux chèques-formations (sodexo.be)
1.2. Congé Éducation Payé
Pour les formations comportant un minimum de 32 heures de cours.
Le congé-éducation payé est un système de congés individuels de formation. Il peut se définir comme étant le droit reconnu aux travailleurs qui suivent certaines formations de s’absenter du travail en maintenant leur rémunération.
1.3.Crédit-Adaptation
Le Crédit-Adaptation sert à soutenir financièrement les formations spécifiques que vous organisez pour vos travailleurs dans le but de les maintenir à niveau ou de développer leurs compétences.
1.4. Fonds de l’Expérience professionnelle
Le Fonds de l’Expérience Professionnelle est un service qui vise à améliorer les conditions de travail de vos travailleurs de 45 ans et plus. Une subvention peut être obtenue pour l’achat de matériel ou la participation à une formation qui cible cette amélioration.
2. Les fonds sectoriels
2.1. OpFo100
Secteur Auxiliaire pour ouvriers (commission paritaire 100)
Formation programmée (inter) | Formation gratuite (si agrément OpFo100) |
Formation sur mesure (intra) | Formation gratuite (si agrément OpFo100 et avec un minimum de 6 personnes) |
Pour plus d’informations, cliquez ICI.
2.2. IFPM
Secteur Constructions métallique, mécanique et électrique et Fabrications métalliques (commissions paritaires 111 / 209)
Formation programmée (inter) | Prime de 10 € / heure / personne |
Formation sur mesure (intra) | Prime de 5 € / heure / personne |
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2.3. EDUCAM
Secteur Entreprises de garage (commission paritaire 112), récupération de métaux (commission paritaire 142.1), carrosserie (commission paritaire 149.2) et commerce du métal (commission paritaire 149.4)
Secteur Entreprises de garage, Carrosserie et Commerce du métal (inter / intra) | Prime de 5 € / heure / ouvrier |
Secteur Récupération de métaux (inter / intra) | Prime 15€ / heure = > 120€ / jour (8h) |
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2.4. Co-valent
Secteur de la chimie, des matières plastiques et des sciences de la vie (commission paritaires 116 / 207)
Formation programmée (inter) | Formation gratuite (si agrément Co-valent) ou prime à la formation |
Formation sur mesure (intra) | Prime à la formation |
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2.5. ALIMENTO
Secteur de l’industrie alimentaire (commissions paritaires 118 / 220)
Formation programmée (inter) | Prime à la formation (avec un maximum de 3 participants) |
Formation sur mesure (intra) | Prime à la formation (avec un groupe de minimum 3 participants) |
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2.6. CONSTRUCTIV – CONSTRUFUTUR
Secteur de la construction (commission paritaire 124)
Formation programmée (inter) pendant les heures de travail |
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Formation sur mesure (intra) pendant les heures de travail | Intervention dans les coûts salariaux Intervention de 15€ / heure / ouvrier |
Formations hivernales |
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2.7. FSTL – Fonds Social Transport et Logistique
Secteur du transport et de la logistique (commission paritaire 140.03)
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2.8. VOLTA
Secteur des électriciens : installation et distribution (commission paritaire 149.01)
Formation programmée (inter) | Prime à la formation : 15,50 € / heure / personne |
Formation sur mesure (intra) | Prime à la formation : 15,50 € / heure / personne |
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2.9. CEFORA
Secteur : Auxiliaire pour employés (commission paritaire 200)
Pour les employés de 55 ans et plus :
Par demi-journée (3-5h) | Par demi-journée (3-5h) | Formation en langues | |
Plan de Formation Enregistré | 80 € | 40 € | 14 €/heure |
PAS de Plan de Formation Enregistré | 40 € | 20 € | 7 €/heure |
Pour les employés de moins 55 ans :
Par demi-journée (3-5h) | Par demi-journée (3-5h) | Formation en langues | |
Plan de Formation Enregistré | 40 € | 20 € | 7 €/heure |
PAS de Plan de Formation Enregistré | – | – | – |
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2.10. APLSIA
Secteur : Commerce de détail indépendant et Employés du commerce de détail alimentaire pour les moyennes entreprises d’alimentation (commissions paritaires 201 et 202.01)
Pour la commission paritaire 201, uniquement pour les entreprises de moins de 10 travailleurs) | 300 € / groupe / 1/2 jour de formation |
Pour toutes les autres entreprises | 30 € / travailleur / 1/2 jour de formation |
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2.11. LOGOS
Secteur du commerce international, du transport et de la logistique (commission paritaire 226)
Formation programmée (inter) | Formation gratuite (si agrément Logos) |
Formation sur mesure (intra) | Prime à la formation |
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2.12. FORM TS
Secteur des Titres-Services (commission paritaire 322.01)
Compensation | Formation durant l’activité Titres-Services | Formation interne, hors Titres-Services | Formation externe |
Coût salarial du travailleur Titres-Services | – | 14,50€ / heure | 14,50€ / heure |
Coût du formateur | Interne : 40€ / h
Externe : max. 40€ par heure de formation |
40€ / heure | Max. 100€ par jour et par travailleur Titres-Services |
Coûts d’encadrement | – | 10€ / ½ jour | – |
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2.13. FS 323
Secteur de l’immobilier (commission paritaire 323)
Un montant remboursé de maximum 850 € pour toute formation suivie à titre personnel.
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2.14. AVIQ
Secteur des entreprises de travail adapté de la Région wallonne
Formation sur mesure (Pôle 2) | Budget limité : 2 500€, à concurrence de 100€/ heure |
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2.15. FONDS 4S
Secteur socio-culturel : de la Communauté française et germanophone (329.02) et de la Région Wallonne, organisations socio-culturelles fédérales et bicommunautaires (329.03)
Formation programmée « Clés sur porte » (inter) |
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Formation sur mesure (intra) |
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Le plafond par asbl est fixé pour 3 ans (2017 à 2019) selon la taille de l’asb. |
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2.16. ASSS – Fonds social de formation pour le secteur de l’Aide Sociale et des Soins de Santé
Secteur : Francophone et germanophone de l’aide sociale et des soins de santé (commission paritaire 332)
Formation sur mesure (intra) | Un budget maximum annuel (BMA) est défini par employeur en fonction du nombre de travailleurs salariés :
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2.17. Liberform – Centre de formation pour le secteur des professions libérales
Secteur : Professions libérales (commission paritaire 336)
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2.18. IVOC & IREC (Formation et Conseil pour l’industrie Mode – Confection)
Secteur : Industrie de la mode et de la confection (commissions paritaires 109 et 215)
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2.19. Mtech+
Secteur : fabrications métalliques (commission paritaire 209)
Secteur : services et organismes de contrôle technique et d’évaluation de la conformité (commission paritaire 219)
(Uniquement régions de Bruxelles et du Brabant Wallon)
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