Comment établir et tester un plan interne d’urgence
Toute entreprise doit avoir son propre plan d’urgence (AR 16/02/2006). Aucune entreprise n’est en effet à l’abri d’évènements graves tels que incendie, explosion, accident grave, attentat, intoxication, catastrophe naturelle … Ces risques majeurs, souvent imprévisibles, sont susceptibles de perturber gravement le fonctionnement de l’entreprise. Mais en pratique, comment s’y prendre ? Que doit contenir ce plan, comment l’établir, le tester, le valider ?
Cette formation vous accompagnera et vous aidera dans l’élaboration du plan interne d’urgence pour l’incendie, tout en répondant aux exigences du Code du Bien-Être.
Objectifs
L’objectif de cette formation est de savoir rédiger un Plan Interne d’Urgence complet, utile et efficace tout en respectant les obligations légales.
Contenu
- Introduction
- Qu’est-ce qu’un PIU ?
- A quoi sert un PIU ?
- Rappel des bases réglementaires
- Comment s’inscrit-il dans le système de management ?
- Outils d’analyses de risques
- Que doit contenir un PIU ?
- Comment procéder à son élaboration ?
- Exemples
- Comment tester le PIU ?
- Comment valider le PIU ?
Formule
Cette formation peut s’organiser au sein de vos locaux pour un groupe de personnes. Le programme, le planning et le matériel sont déterminés de commun accord.
Délivrable
Cette formation entre en compte dans le cadre de l’obligation de recyclage annuel prévu dans le Livre II, Titre 4 du Code du Bien-être au travail relatif à la formation et au recyclage des conseillers en prévention des services internes pour la prévention et protection au travail.
Remarques
Certaines de nos formations sont dispensées en français, néerlandais, anglais (sur demande).
Témoignages
Compétences du formateur.
Possibilité d'évoquer des situations concrètes.
Outils transmis sans rétention.
Petit groupe - beaucoup d'échanges.
Très bon formateur.
Les connaissances et les exemples pratiques.
Interactivité, échanges.
- Clair;
- Précis.